A kurzus évszázados képzési tapasztalatokat épít be a modern rendőri vezetőképzésbe.

Immár 33 esztendeje működik az USA New Jersey államában az NJSACOP által Command And Leadership Course, azaz parancsnoki és vezetői kurzus néven indított program, melynek alapelveit a nagy múltú, 1802 óta katonatiszteket képző West Point katonai akadémia szakértőivel közösen dolgozták ki. Ezt a képzést honosította meg Magyarországon a NJSACOP és a ROKK együttműködése, melynek keretében most 14 leendő magyar rendőri vezető vehetett részt az egyhetes kurzuson. A tanfolyamon Paul Sorrentino, a NJSACOP tananyagfejlesztésért felelős igazgatóhelyettese és David Annetts vezető instruktor oktatta a hallgatókat.

Vezetni tudomány.

A sikeres kurzus alapját az a felfogás adja, mely szerint a vezetés nem csupán személyes, belülről fakadó képesség, hanem egy tanulható tudományos terület, mely eszköztárában számos más tudományterületről merít. Része a pszichológia, ahogy a történettudomány vagy épp a szociológia és a kommunikációtudomány is. A képzésen vezetőként is roppant széles körű tapasztalatokat szerzett amerikai szakemberek oktatják gyakorlatcentrikus szituációkon, esettanulmányokon, élő példákon keresztül a vezetéselmélet négy szintjét.

– Nagyon aktív, éles elméjű, a feladatokat lelkesen végző csoporttal találkoztunk Budapesten, ami egy csodálatosan szép város, valóban a Duna ékköve – mondta el Sorrentino, aki úgy látja, a tanfolyam a világ bármely pontján jól hasznosítható vezetői képességeket nyújt. – Érdekes volt látni az amerikai és a magyar vezetési kultúra hasonlóságait, különbözőségeit, úgy gondolom, számos ponton azonos kihívásokkal találkoztunk. A tanfolyam nagy erénye, hogy a való életből vett példákon keresztül mutatja be a magasabb szintű vezetéselmélet alkalmazásának lehetőségeit, így senkinek nem kell a képzeletére hagyatkoznia, amikor a rendszer négy szintjével ismerkedik.

Négy emelet egy struktúrában.

A kurzus tematikájának legalsó szintjén az önismeret, a vezetői identitás és az önfejlesztés áll. Ez az alap, melyet a „vezesd saját magadat!” mottó jellemez, szilárd és elengedhetetlen fundamentuma a további fejlődésnek.

A második szinten a motivációs elméletek bemutatása, interperszonális készségek fejlesztése áll, itt a tevékenység a „vezess másokat!” jelmondata köré csoportosul. Ez a szint a kommunikációs technikák fejlesztése mellett hangsúlyt fektet arra is, hogy megmutassa, hogy tegyünk érdekeltté másokat az együtt végzett munkában.

A képzés harmadik szintjén a jelszó: „vezess kiváló csapatokat!”. A csapatépítés, a csoportdinamika fortélyai mellett kulcsszerep jut a csapaton belüli hatékony együttműködés, az egyéni feladatok delegálásának kialakítására is.

A negyedik, legmagasabb szintű vezetési platformon a szervezeti kultúra ismerete, rendszerismeret, változáskezelés oktatása segíti a hallgatókat abban, hogy elérjék a célt, melyet ez a mondat jellemez: „vezess kiváló szervezeteket!”.

Nemzetközi összefogás, magyar siker.

A magyar rendőrség Vezetői Utánpótlás Programjában részt vevő 14 hallgató szeptember 12-én vehette át a kurzus elvégzését igazoló okleveleket a ROKK igazgatójától, dr. Horváth Ádám István ezredestől és a New Jersey-i Rendőrfőnökök Állami Szövetségének ügyvivő igazgatójától, Mitchell Sklartól. A vezetők kifejezték abbéli reményüket, hogy a most indult együttműködés a jövőben gyümölcsöző hagyománnyá válik, az egyhetes kurzus pedig minden résztvevő számára hasznos tanulságokat hordozott.

K. D.

FOTÓ: NAGY ZOLTÁN